Yêu cầu về trình độ & kinh nghiệm:
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Quản trị Du lịch – Khách sạn, Quản trị Sự kiện, Quản trị Nhân sự hoặc các ngành liên quan.
- Ưu tiên ứng viên có nền tảng đào tạo chuyên sâu trong lĩnh vực tổ chức sự kiện, quản trị dịch vụ hoặc vận hành doanh nghiệp.
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 3–5 năm kinh nghiệm trong các lĩnh vực liên quan như vận hành hành chính, quản lý công tác nội bộ, tổ chức hội họp, quản lý sự kiện nội bộ hoặc điều phối chương trình đào tạo và gắn kết nhân viên.
- Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc tại tổ chức có quy mô nhân sự lớn, vận hành nhiều địa điểm, tần suất tổ chức sự kiện và hội nghị thường xuyên.
- Có kinh nghiệm làm việc trong mô hình Shared Services hoặc Operation Center là lợi thế.
- Kỹ năng tổ chức và điều phối công việc: Có khả năng lập kế hoạch, tổ chức và điều phối nhiều đầu việc cùng lúc, phối hợp hiệu quả với các phòng ban nội bộ và các đối tác bên ngoài để đảm bảo các hoạt động vận hành được thực hiện đúng kế hoạch và tiêu chuẩn dịch vụ.
- Kỹ năng chuyên môn và công cụ: Có hiểu biết về vận hành dịch vụ nơi làm việc toàn diện: công tác, hội họp, sự kiện, cơ sở vật chất, tài sản, hành chính văn phòng, an toàn lao động và môi trường.
- Thành thạo các công cụ văn phòng (Microsoft Office, Google Workspace) để quản lý dữ liệu, lập báo cáo và theo dõi công việc.
- Có kỹ năng quản lý và đánh giá nhà cung cấp dịch vụ; kiểm soát chi phí và chuẩn bị hồ sơ thanh toán theo đúng quy trình tài chính nội bộ.
- Có khả năng lập kế hoạch, tổ chức và điều phối nhiều đầu việc cùng lúc trong môi trường vận hành đa địa điểm. Hiểu biết về các quy định pháp luật liên quan đến an toàn vệ sinh lao động, phòng cháy chữa cháy và vệ sinh an toàn thực phẩm (với vị trí tại nhà máy/trang trại).
- Kỹ năng quản lý chi phí và theo dõi vận hành: Có khả năng theo dõi chi phí, chuẩn bị hồ sơ thanh toán và tổng hợp báo cáo vận hành, đảm bảo các hoạt động travel, meeting và event được triển khai đúng quy định và trong phạm vi ngân sách được phê duyệt.
PHÚC LỢI:
- Thu nhập cạnh tranh, lương tháng 13 (cam kết) + Thưởng cuối năm (dựa vào hiểu quả kinh doanh của công ty)
- Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe cho cá nhân và người thân
- Được tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định nhà nước trong thời gian thử việc
- Cơ hội thăng tiến, môi trường làm việc năng động, sáng tạo và ứng dụng công nghệ tiên tiến
- Được huấn luyện, đào tạo nội bộ, nâng cao năng lực chuyên môn
- Và các chế độ hấp dẫn khác